360集团创办人周鸿祎,近期存在于崇礼论坛的那次演讲,未曾阐述过多深奥的AI技术,反倒起始于滑雪话题,以一种形象且具体的方式,揭示了人工智能往后发展的关键要点。
大模型到智能体的必然跨越
到了2024年全年,全球范围内的科技公司,都持续处于追逐大模型所引发的热潮之中。然而,当时间来到2025年的时候,情况有所不同开始出现转变变化,发现仅仅单一纯粹语言方面属性型模型已然不能够满足需求了。周鸿祎明确指出表明,那种聊天机器人样式类型的人工智能,是难以去承担担起实际业务方面运作的,所以必须要进行升级,升级成为能够依靠自身展开自主有规划行动的智能体才行 。
这种转型升级并非概念炒作,智能体表明AI拥有执行具体任务、串联工作流程的能力,从简单的问答交互,到主动完成设计、分析、决策等一系列操作,这才是AI技术在行业中创造价值的真正开端。
百亿智能体时代的企业新定位
周鸿祎做出预测,到2026年的时候,全球智能体数量存在可能突破百亿的情况。到那个时候,整个行业的格局将会被进行重塑。在这样一种智能体到处都有的环境当中,公司的规模标准将会被重新去定义。
就算是有着百亿美元市值的公司,于智能体生态里或许也仅仅是“小角色”。竞争的关键之处将不再是单纯的技术领先,而是考量谁能够以更高的效率去制造、部署以及管理海量的智能体,进而构建生态优势。
行业当中存在着一种较为普遍的误解,此误解乃是过分去关注大模型的训练算力这件事。周鸿祎进行了澄清,那训练所需要的天量计算资源,事实上仅仅是少数那些巨头玩家进行的游戏,是所谓的“专属赛道”。
就绝大多数企业以及个人来讲,真正所要关注的是推理算力,它属于智能体于日常工作期间所消耗的算力,二者消耗量级存在巨大差异,这决定了不同的参与门槛与商业机会。
行业知识是智能体的核心燃料
周鸿祎着重指出,AI未来核心角色并不必然是从事研发大模型或者芯片的公司,真实关键之处在于把垂直领域专业知识给予AI的人,各个行业以及每家企业都存有大量未形成文字的“潜规则”还有隐性知识。
这些知识或许涉及特殊工艺,或者关乎客户偏好,又或者连着内部管理诀窍,它们常常存于资深员工的头脑里面。把这些经验予以数字化,并且用来训练专属智能体,才能够让AI切实理解并解决行业的具体问题。
专属智能体保护企业核心机密
假设企业把特有的专业知识运用于训练通用大模型,这和公开其自身的商业秘密没什么差别。周鸿祎点明了这一极大的风险。通用模型的学习进程有致使核心数据泄露的可能性,会给企业造成无法挽回的损害。
故而,打造企业特有的、私域化的智能体,是更为安全的备选。这不但能够借助 AI 的能力,还能够把关键知识限定在可控的范畴内,塑造企业独具的、难以被仿效的数字化竞争力。
抢占隐性知识转化的时代红利
那未来AI竞争的关键所在之地,是看谁能够首先把那些难以用言语详尽表述清楚的行业经验,有条不紊地转变成智能体能够用来学习的资料。这可不单单只是关于技术方面的问题,更是涉及到意义深远的组织变革以及管理方面的挑战。
进行企业管理工作的人员,要构建起相应的机制,以此鼓励专家们奉献经验,并且设计出流程,把这些经验予以结构化。在智能体时代,谁率先达成这一转化,谁便能够占到先机,获取到第一波同时也是最为丰厚的那一波红利。
你觉得,于你所处的行业当中,有哪些身为“老师傅”所具有的特有的经验,是最为契合并且是最为急切需要被转变为AI智能体的呢?欢迎在评论区域分享你的观察,同样也不要忘记点赞予以支持。
